WikiDer > FEMNET
 | |
| Формирование | 1988 |
|---|---|
| Тип | МНПО |
| Цель | Содействовать развитию женщин |
| Место расположения |
|
Официальный язык | Английский французский |
Председатель | Эмма Калия |
Исполнительный директор | Память Качамбвы[1] |
| Интернет сайт | www |
FEMNET, также называемый Африканская сеть развития женщин и коммуникации, это организация, основанная в 1988 году для содействия развитию женщин в Африке. FEMNET помогает неправительственным организациям обмениваться информацией и подходами к развитию женщин, равенству и другим правам человека.[2]
Деятельность
FEMNET был первоначально создан в 1988 году национальными женскими сетями для координации подготовки африканских стран к Четвертая Всемирная конференция по положению женщин в Пекине, Китай, в 1995 году. Организация базируется в Найроби, Кения.FEMNET работал с Комиссия ООН по положению женщин, то Всемирная конференция против расизма и Африканский союз (AU). В центре внимания АС находится Протокол о правах женщин в Африке Африканская хартия прав человека и народов, то Экономический, социальный и культурный совет и Новое партнерство в интересах развития Африки.[3]
FEMNET провела свой первый семинар по гендерным вопросам в 1990 году в Кении, работая с Детский фонд ООН (ЮНИСЕФ) и Канадское агентство международного развития (CIDA). Семинар помог обучить тренеров, и FEMNET усовершенствовал подход и разработал материал на основе результатов. FEMNET проводил тренинги в период 1993-1999 гг. Свазиленд, Замбия, то Соединенные Штаты и Малави. Их поддержали Фонд народонаселения ООН (ЮНФПА), ЮНИСЕФ и Агентство США по международному развитию (USAID) .FEMNET провела тренинги для инструкторов в 2000 году для партнерских организаций в Южная Африка, Уганда и Гана. Гендерные тренеры работали во многих других странах Африки.[4]
FEMNET обнаружил, что очень важно вовлекать мужчин в борьбу за гендерное равенство. Тренеры-мужчины по гендерным вопросам оказали большое влияние на внедрение гендерной осведомленности в таких секторах, как исследования в области развития, где гендерные проблемы ранее игнорировались. Предполагалось, что повышение осведомленности о гендерных вопросах будет чрезвычайно сложно в Свазиленде с его сильно патриархальными традициями. в результате помощи FEMNET через ЮНФПА руководители высокого уровня стали осведомлены о гендерных проблемах, и меры по решению гендерных проблем были включены в ключевые национальные планы. Малави, где FEMNET работала с ЮНФПА и ЮНИСЕФ, была еще одной страной, где достигнут большой прогресс. были сделаны в обучении и повышении осведомленности политического лидера, агентств и других организаций.[4]
В июле 2008 года FEMNET координировала официальный запуск в Найроби, Кения, Организации Объединенных Наций. Реформа архитектуры гендерного равенства (GEAR) Кампания в Африке. По состоянию на 2010 год FEMNET был активен через членство и местные организации в более чем 37 африканских странах.[5]
Бывшие исполнительные директора
Бывшие председатели
- Сара Хлупекиле Лонгве, лауреат Премии Африки за лидерство 2003 года.[6]
- Мама Койте Думбия, лауреат гендерной премии FAMEDEV 2011.[7]
Рекомендации
- ^ Познакомьтесь с г-жой Память Качамбва, новым исполнительным директором FEMNET, Стандарт, 26 июня 2018 г. По состоянию на 10 мая 2020 г.
- ^ «О FEMNET: история и история». FEMNET. Получено 2011-09-23.
- ^ Л. Мутони Ваньеки (октябрь 2004 г.). «Африканская сеть развития и коммуникации женщин (FEMNET): опыт феминистской континентальной организации». Феминистская Африка. Архивировано из оригинал на 2012-04-02. Получено 2011-09-23.
- ^ а б Njoki Wainaina. «ФЕМНЕТ». Архивировано из оригинал на 2012-04-01. Получено 2011-09-24.
- ^ "Африканская сеть развития женщин и коммуникации". МЕХАНИЗМ. Архивировано из оригинал на 2013-04-14. Получено 2011-09-23.
- ^ «Профиль чемпиона в области ИКТ: Сара Хлупекиле Лонгве». Программа женских сетей и поддержки. 16 июля 2007 г.. Получено 2011-09-22.
- ^ «Непосредственный председатель FEMNET Мама Койте Думбия выигрывает премию FAMEDEV Gender Award 2011». ФЕМНЕТ. 2 марта 2011 г.. Получено 2011-09-23.