WikiDer > Джей Лорш

Jay Lorsch

Джей Уильям Лорш (1932 г.р.) - американский теоретик организации и Луи Кирштейн Профессор человеческих отношений в Гарвардская школа бизнеса, известный своим вкладом теория обстоятельств в области организационного поведения.

биография

Рожден в Сент-Джозеф, штат Миссури, Лорш вырос в Канзас-Сити, штат Миссури, где окончил Пембрукская деревенская школа в 1950 г. Он получил Бакалавр искусств из Антиохийский колледж в 1955 г. его Доктор делового администрирования окончил Гарвардскую школу бизнеса в 1964 году и начал свою академическую карьеру в Гарвардской школе бизнеса в 1965 году.[1]

Вместе с Пол Р. Лоуренс, Lorsch был награжден Академия Управления"Лучшая книга года по менеджменту" в 1969 году за книгу "Организация и окружающая среда".[2] Эта книга "добавлена теория обстоятельств к лексике студентов организационного поведения ".[3]

Он живет в Кембридже, Массачусетс, со своей женой Патрисией и их собакой.

Публикации

Лорш опубликовал десяток книг, в том числе:

  • Организация и окружающая среда (с Пол Р. Лоуренс) (1967)
  • Понимание управления (1978)
  • Организационное поведение (1987)
  • Пешки или властители: реальность советов директоров американских корпораций (1989)
  • Совмещение звезд: как добиться успеха, когда профессионалы добиваются результатов (с Томасом Дж. Тирни) (2002)
  • Назад к чертежной доске: проектирование досок для сложного мира (с Колином Б. Картером) (2003)
  • Восстановление доверия в американском бизнесе (Лесли Коэн Берловиц и Энди Зеллеке ред.) (Кембридж: MIT Press, 2005)

Рекомендации

  1. ^ Джон С. Боуман (1995) "Джей Уильям Лорш" в Кембриджский словарь американского языка. Издательство Кембриджского университета.
  2. ^ Джей В. Лорш. Луи Э. Кирстейн, профессор человеческих отношений
  3. ^ Джеймс И. Кэш, Пол Р. Лоуренс, Дж. Ф. Нунамейкер (1989) Коллоквиум Гарвардской школы бизнеса по исследованиям. п. 68

внешняя ссылка