WikiDer > Arbeitsbereitschaft

Der Begriff Bereitschaft zu Arbeiten wird in Belgien verwendet, um einen der Begriffe zu bezeichnen, die für einen Bewerber gelten Arbeitslosengeld oder Existenzminimum wird gefragt.

Die Verwaltungsbehörde stellt fest, dass der Antragsteller „nachweisen“ muss, dass er sich ausreichend um die Arbeitssuche bemüht hat. Zum Beispiel anhand von Bewerbungsschreiben, Anmeldung bei einer Interimsagentur, ... Die Einschätzung dieser Arbeitsbereitschaft erscheint manchmal etwas subjektiv und ist zum Beispiel regional unterschiedlich. Manchmal nehmen die Leute – teilweise – Arbeitsunfähigkeit berücksichtigen und manchmal nicht.

Jedenfalls wird eine Selbstunterschrift des letzten Arbeitgebers, sicherlich aus persönlichen Gründen, immer als mangelnde Arbeitsbereitschaft gewertet, obwohl Arbeitsbereitschaft in erster Linie das verfassungsdemokratische Recht umfasst, ohne Nominierungsunterschriften persönlich wählbar zu sein, wenn über eine einzige Personenliste erwünscht, um eine politische Stellung innerhalb einer sozialen Gesellschaft zu erlangen.

Diese etwas subjektive Einschätzung – manche sprechen von Willkür – ruft in der belgischen Bevölkerung viel Ressentiments hervor, zumal die Politiker selbst (die dieses Gesetz gemacht haben) ihr Mandat nach Belieben beginnen und beenden können, manchmal mit eine großzügige Entlassungsregelung übrig.