WikiDer > Abraham Maslow
Abraham Maslow | ||||
| Persönliche Informationen | ||||
| Vollständiger Name | Abraham Harold Maslow | |||
| Geburtsdatum | 1. April 1908 | |||
| Geburtsort | Brooklyn, (New York, Vereinigte Staaten) | |||
| Sterbedatum | 8. Juni 1970 | |||
| Ort des Todes | Menlo Park, Kalifornien | |||
| Wissenschaftliche Arbeit | ||||
| Disziplin | Klinische Psychologie | |||
| Veröffentlichungen | Motivation und Persönlichkeit (1954) Religionen, Werte und Gipfelerlebnisse (1964) Eupsychisches Management (1965) Die Psychologie der Wissenschaft: Eine Aufklärung (1966) Auf dem Weg zu einer Psychologie des Seins, (1968) Die weitern Reichweiten der menschlichen Natur (1971) | |||
| Bekannt aus | Pyramide von Maslow | |||
| ||||
Abraham Harold Maslow (Brooklyn, 1. April 1908 – Menlo Park, 8. Juni 1970) war ein amerikanisch klinisch Psychologe. Seine Eltern waren jüdisch Einwanderer der ersten Generation aus Russlanddie vor der Verfolgung durch das zaristische Regime geflohen waren. Er wuchs in einem Arbeiterviertel in Brooklyn, New York, auf. Maslow war das älteste von sieben Kindern und wurde von einem Psychologen als psychisch instabil eingestuft. Seine Kindheit war schwierig, da er von seinen Lehrern und anderen Kindern aus Brooklyn mit Antisemitismus konfrontiert wurde.
Wichtige Beiträge zur Psychologie
Maslow war ursprünglich ein Unterstützer der Behaviorismus, aber entwickelt in der 60er Jahre das humanistische Psychologie, auch bekannt als die Psychologie der dritten Kraft oder der Theorie des steigenden Bedarfs. Maslow sieht den Menschen als einzigartig motiviertes Individuum mit einer Vielzahl von Motivationen. Um sich zu einer gesunden Persönlichkeit zu entwickeln, müssen laut Maslow eine Reihe grundlegender menschlicher braucht sind minimal zufrieden. All diese Grundbedürfnisse sind angeboren. Die heutige Psychologie hat viele kritische Vorbehalte gegen diese Theorie, so dass sie heute als überholt gelten muss. Wie wichtig ein Bedürfnis ist, hängt oft von den sozialen Umständen und auch vom Alter einer Person ab. Auch individuelle Unterschiede gibt es: Sex ist nicht für alle gleich wichtig.
Seine Theorie, die er in "A Theory of Human Motivation" in der Psychological Review (1943) veröffentlichte, besagt, dass jeder Mensch eine bestimmte Bedürfnisstruktur hat, die sogenannte Pyramide von Maslow oder Maslows Hierarchie der Bedürfnisse, geht weiter; Sie erfüllen zuerst Ihre Grundbedürfnisse, bevor Sie luxuriösere, weniger notwendige Bedürfnisse befriedigen können. Nur wenn du alle Entbehrungsbedürfnisse befriedigt hast, kannst du damit fertig werden Selbstaktualisierung Mach es und du bist psychisch gesund.
Die Grundbedürfnisse bestehen aus:
- Körperliche Grundbedürfnisse (Essen, Trinken, Atmen, Kleidung, Unterkunft, Bewegung und Sex)
- Existenzsicherung (Bedarf an physischer Sicherheit)
- Soziales Bedürfnis (Zugehörigkeit, Zusammengehörigkeit, Liebe)
- Anerkennung (Selbstbild, Reputation, Selbstwertgefühl, Selbstwertgefühl)
- Selbstaktualisierung (Selbstverwirklichung, tun, was Ihre Berufung ist)
- Transzendentale Bedürfnisse[1]
Psychologie der Wissenschaft
In seinem Psychologie der Wissenschaft (1974)[2] Maslow bietet einen "psychologischen Ansatz" für die Wissenschaft, die seiner Meinung nach mit der klaren Erkenntnis beginnt, dass Wissenschaft eine menschliche Schöpfung ist und nicht ein autonomes, nicht-menschliches "Ding" an sich. Ihr Ursprung liegt in menschlichen Motiven... Neben den üblichen Bedürfnissen werden Wissenschaftler durch kognitive Bedürfnisse nach reinem Wissen (Neugier) und nach Verstehen motiviert; und schließlich der Drang nach Schönheit, Symmetrie und möglicherweise Einfachheit, Vollständigkeit und Ordnung. Sich der Wissenschaft zu widmen kann als Lebensgrundlage dienen, als Prestigequelle, als Mittel zur Selbstdarstellung oder zur Befriedigung eines von vielen neurotischen Bedürfnissen.[3]
In der „Wissenschaft“ lassen sich laut Maslow mindestens die folgenden neun Funktionen unterscheiden:[3]
- Seine problemsuchende, hinterfragende, ideenfördernde, hypothesenerzeugende Funktion
- Seine beweisende, hinterfragende, bestätigende, leugnende und bestätigende Funktion; seine Prüfung und Untersuchung von Hypothesen: seine Wiederholung und Kontrolle von Experimenten; ihre Anhäufung von Fakten; Fakten zuverlässig machen
- Seine organisierende, theoretisierende, strukturierende Funktion; ihre Suche nach immer breiteren Verallgemeinerungen.
- Ihr Geschichtsmaterial sammeln, erlernte Funktion
- Seine technologische Seite; Instrumente, Methoden, Techniken
- Seine administrative, exekutive und organisatorische Seite
- Seine publizistische und pädagogische Funktion
- Haaranwendungen für den menschlichen Gebrauch
- Ihre Wertschätzung, Freude, Feier und Verherrlichung
Diese Vielfalt an Funktionen impliziert zwangsläufig eine Arbeitsteilung, denn nur wenige Menschen könnten all diese Fähigkeiten vereinen.[3]
Literaturverzeichnis
- Eine Theorie der menschlichen Motivation (ursprünglich veröffentlicht in Psychologische Überprüfung, 1943, Bd. 50 #4, S. 370–396).
- Motivation und Persönlichkeit (1. Auflage: 1954, 2. Auflage: 1970, 3. Auflage 1987)
- Religionen, Werte und Gipfelerlebnisse, Columbus, Ohio: Ohio State University Press, 1964.
- Eupsychisches Management, 1965; neu veröffentlicht als Maslow auf Management, 1998
- Die Psychologie der Wissenschaft: Eine Aufklärung, New York: Harper & Row, 1966; Chapel Hill: Maurice Bassett, 2002.
- Auf dem Weg zu einer Psychologie des Seins, (2. Auflage, 1968)
- Die weitern Reichweiten der menschlichen Natur, 1971
Quellen, Anmerkungen und/oder Verweise
|