WikiDer > Составление анкеты
Составление анкеты относится к дизайну опросник собирать статистически полезная информация по заданной теме. При правильном составлении и ответственном применении анкеты могут предоставить ценные данные по любому предмету.
Анкеты
Анкеты часто используются в количественное маркетинговое исследование и социальные исследования. Они представляют собой ценный метод сбора широкого спектра информации от большого числа людей, часто называемых респондентами.
То, что часто называют «адекватным составлением вопросника», имеет решающее значение для успеха обследования. Неуместные вопросы, неправильный порядок вопросов, неправильное масштабирование или неправильный формат анкеты могут сделать результаты опроса бесполезными, поскольку они могут не точно отражать взгляды и мнения участников.
Для проверки анкеты и проверки правильности сбора предполагаемой информации могут быть полезны различные методы. Первоначальный совет может включать:
- консультации профильных экспертов
- использование руководств по составлению анкеты для информирования проектов, таких как метод индивидуального проектирования,[1] или те, которые производятся национальными статистическими организациями.
Эмпирические тесты также позволяют оценить качество анкеты. Это можно сделать:
- проведение когнитивное интервью. Спрашивая потенциальных респондентов об их интерпретации вопросов и использовании анкеты, исследователь может
- проведение небольшого предварительного тестирования анкеты с использованием небольшой подгруппы целевых респондентов. Результаты могут сообщить исследователю об ошибках, таких как пропущенные вопросы или логические и процедурные ошибки.
- оценка качества измерения вопросов. Это можно сделать, например, с помощью теста-ретеста,[2] квази-симплекс,[3] или мутлитритно-мультиметодные модели.[4]
- прогнозирование качества измерения вопроса. Это можно сделать с помощью программного обеспечения Survey Quality Predictor (SQP).[5]
Типы вопросов
- Закрытые вопросы - Ответы респондентов ограничены фиксированным набором ответов.
- Да, без вопросов - Респондент отвечает «да» или «нет».
- Множественный выбор - У респондента есть несколько вариантов выбора.
- Вопросы по шкале - ответы оцениваются по непрерывной шкале (например: оцените внешний вид продукта по шкале от 1 до 10, где 10 - наиболее предпочтительный внешний вид). Примеры типов весов включают Шкала Лайкерта, шкала семантического дифференциала, и шкала ранжирования. (Видеть шкала для дополнительной информации)
- Матричные вопросы - на несколько вопросов назначаются одинаковые категории ответов. Вопросы размещаются один под другим, образуя матрицу с категориями ответов вверху и списком вопросов внизу. Это эффективное использование пространства страницы и времени респондентов.
- Открытые вопросы - Никаких вариантов или предопределенных категорий не предлагается. Респондент дает свой собственный ответ, не ограничиваясь фиксированным набором возможных ответов. Примеры включают:
- Полностью неструктурированный - например, «Каково ваше мнение об анкетах?»
- Словесная ассоциация - Представляются слова, и респондент произносит первое слово, которое приходит на ум.
- Завершение предложения - Респонденты пишут неполное предложение. Например: «Самым важным фактором при принятии решения о покупке нового дома является ...»
- Завершение истории - респонденты заполняют неполную историю.
- Завершение изображения - респонденты заполняют пустую речевой шар.
- Тематический апперцептивный тест - Респонденты объясняют картинку или создают рассказ о том, что, по их мнению, происходит на картинке.
- Непредвиденный вопрос - вопрос, на который ответят только в том случае, если респондент дает конкретный ответ на предыдущий вопрос. Это позволяет не задавать людям вопросы, которые к ним не относятся (например, спрашивать мужчин, были ли они когда-либо беременны).
Многопозиционные весы
В социальная наука исследований и практики, анкеты чаще всего используются для сбора количественный данные с использованием нескольких элементов напольные весы со следующими характеристиками:[7]
- Несколько утверждений или вопросов (минимум ≥3; обычно ≥5) представлены для каждого Переменная рассматривается.
- Каждое утверждение или вопрос имеет сопроводительный набор равноудаленных точек ответа (обычно 5-7).
- Каждой точке ответа соответствует вербальный якорь (например, «полностью согласен»), восходящий слева направо.
- Вербальные якоря должны быть сбалансированы, чтобы отражать равные интервалы между точками реакции.
- В совокупности набор точек отклика и сопровождающих их вербальных якорей называется шкала оценок. Одна очень часто используемая шкала оценок - это Шкала Лайкерта.
- Обычно для наглядности и эффективности в анкете представлен один набор якорей для нескольких шкал оценок.
- В совокупности утверждение или вопрос с соответствующей рейтинговой шкалой называется элементом.
- Когда несколько элементов измеряют одну и ту же переменную в надежный и действительный таким образом, они все вместе называются многопозиционной шкалой или психометрический шкала.
- Для многопунктовой шкалы следует установить следующие типы надежности и достоверности: внутренняя надежность, тест-ретест надежность (если ожидается, что переменная будет стабильной с течением времени), Содержание действия, конструировать действительность, и критерий действительности.
- Факторный анализ используется в процессе разработки масштаба.
- Анкеты, используемые для сбора количественных данных, обычно состоят из нескольких шкал, состоящих из нескольких пунктов, вместе с вводным и заключительным разделами.
Вопросы построения анкеты
Перед построением анкетного опроса желательно подумать о том, как будут использоваться результаты исследования. Если результаты не повлияют на процесс принятия решений, бюджеты не позволят реализовать выводы или стоимость исследования перевешивает его полезность, тогда в проведении исследования мало смысла.
Задачи исследования и критерии должны быть определены заранее, включая контекст анкеты с точки зрения времени, бюджета, рабочей силы, вторжений и конфиденциальности. Типы вопросов (например, закрытые, с множественным выбором, открытые) должны соответствовать доступным методам анализа данных и целям опроса.
Способ (случайный или нет) и место (основа выборки) отбора респондентов определят, будут ли результаты репрезентативными для более крупных респондентов. численность населения.
Уровень измерения - известный как шкала, индекс или типология - определят, какой вывод можно сделать из данных. Ответ на вопрос «да / нет» только покажет, сколько человек из выборочной группы ответило «да» или «нет», не имея возможности определить средний ответ. Следует определить характер ожидаемых ответов и сохранить их для интерпретации.
Распространенным методом является "исследование в обратном направлении" при построении анкеты путем предварительного определения искомой информации (т. Е. Бренд A более / менее предпочитается Икс% образца по сравнению с брендом B, и y% по сравнению с брендом C), а затем обязательно задайте все необходимые вопросы, чтобы получить метрики для отчета. Следует избегать ненужных вопросов, поскольку они являются расходом для исследователя и нежелательными для респондентов. Все вопросы должны способствовать достижению цели (целей) исследования.
Темы должны соответствовать кругозору респондентов, поскольку их опыт может повлиять на их интерпретацию вопросов. Респонденты должны обладать достаточной информацией или опытом, чтобы правдиво ответить на вопросы. Стиль письма должен быть разговорным, но при этом кратким и точным, соответствующим целевой аудитории и предмету. Формулировка должна быть простой, без технической или специальной лексики. Неоднозначные слова, двусмысленные структуры предложений и отрицательные слова могут вызвать недопонимание, что может привести к недействительности результатов анкеты. Двойные негативы следует перефразировать как позитивные.
Если вопрос опроса действительно содержит более одного выпуска, исследователь не будет знать, на какой из них отвечает респондент. Следует проявлять осторожность, задавая по одному вопросу за раз.
Вопросы и подготовленные ответы (для множественного выбора) должны быть нейтральными в отношении предполагаемого результата. Предвзятый вопрос или анкета побуждает респондентов отвечать так, а не иначе.[8] Даже непредвзятые вопросы могут вызвать у респондентов определенные ожидания. Порядок или группировка вопросов также имеет значение; ранние вопросы могут повлиять на последующие вопросы. Загруженные вопросы вызывают эмоциональную реакцию и могут исказить результаты.
Список подготовленных ответов должен быть исчерпывающим; одно из решений - использовать последнюю категорию для записи «другое ________». Возможные ответы также должны быть взаимоисключающими, без дублирования. Респонденты не должны попадать более чем в одну категорию, например, как в категорию «женат», так и в категорию «холост» (в таком случае может возникнуть необходимость в отдельных вопросах о семейном положении и жизненной ситуации).
Многие люди не будут отвечать на личные или интимные вопросы. По этой причине вопросы о возрасте, доходе, семейном положении и т. Д. Обычно размещаются в конце опроса. Таким образом, даже если респондент отказывается отвечать на эти вопросы, он / она уже ответил на вопросы исследования.
Представление вопросов на странице (или экране компьютера) и использование белого пространства, цветов, изображений, диаграмм или другой графики может повлиять на интерес респондента или отвлечь от вопросов. Может быть полезна нумерация вопросов.
Анкеты могут заполняться исследовательским персоналом, волонтерами или респондентами самостоятельно. В любом случае необходимы четкие и подробные инструкции, соответствующие потребностям каждой аудитории.
Методы сбора
Существует ряд каналов или режимов, которые можно использовать для проведения анкетирования. У каждого есть свои сильные и слабые стороны, и поэтому исследователю, как правило, необходимо адаптировать свой вопросник к методам, которые он будет использовать. Например, анкета, предназначенная для заполнения на бумаге, может не работать таким же образом при администрировании по телефону. Эти эффекты режима могут быть достаточно существенными, чтобы поставить под угрозу достоверность исследования.
Использование нескольких режимов может улучшить доступ к интересующей совокупности, когда некоторые участники имеют другой доступ или имеют определенные предпочтения.
Метод | Преимущества и предостережения |
---|---|
Почтовый |
|
телефон |
|
Электронный |
|
Лично управляемый |
|
Формулировка вопроса
Формулировка вопроса может иметь большое влияние на то, как участник исследования ответит на вопрос.[12] Таким образом, исследователи опроса должны помнить о своих формулировках при написании вопросов.[12] Исследователям важно помнить, что разные люди, культуры и субкультуры могут интерпретировать определенные слова и фразы по-разному.[12]
Есть два разных типа вопросов, которые исследователи используют при написании анкеты: вопросы со свободным ответом и закрытые вопросы.[12] Вопросы с бесплатными ответами являются открытыми, в то время как закрытые вопросы обычно имеют несколько вариантов ответа.[12] Вопросы с бесплатными ответами полезны, потому что они дают респонденту большую гибкость, но их также очень сложно записывать и оценивать, что требует обширного кодирования.[12] Напротив, закрытые вопросы легче оцениваются и кодируются, но они снижают выразительность и спонтанность респондента.[12]
В общем, словарь вопроса должен быть очень простым и прямым, желательно не более двадцати слов.[12] Каждый вопрос следует редактировать для читаемость и следует избегать наводящих или нагруженных вопросов.[12] Если для измерения одной конструкции используется несколько вопросов, некоторые вопросы следует формулировать в противоположном направлении, чтобы избежать предвзятости ответа.[12]
Ответ респондента на открытый вопрос может быть впоследствии закодирован в шкале ответов.[13] или проанализированы более качественными методами.
Последовательность вопросов
Эта секция не цитировать любой источники. (Сентябрь 2016) (Узнайте, как и когда удалить этот шаблон сообщения) |
Вопросы должны течь логически, от общего к частному, от наименее к наиболее деликатному, от фактических и поведенческих вопросов к отношениям и мнениям. В полуавтоматическом режиме они должны переходить от вопросов без посторонней помощи к вопросам без посторонней помощи. Исследователь должен убедиться, что предыдущие вопросы не повлияли на ответ на вопрос.
Согласно теории трех этапов (также называемой теорией сэндвича), вопросы следует задавать в три этапа:[нужна цитата]
- вопросы скрининга и взаимопонимания
- вопросы по продукту
- демографический вопросов
Смотрите также
- Компьютерное телефонное интервью
- Компьютерное личное интервью
- Автоматизированный компьютерный телефонный опрос
- Официальная статистика
- Бюро статистики труда
- Анкеты
- Платный опрос
- Сбор данных
- Программное обеспечение NIPO
- DIY исследования
- SPSS
- Маркетинг
- Маркетинговое исследование
- Масштаб (общественные науки)
- Статистический обзор
- Количественное маркетинговое исследование
Рекомендации
- ^ Диллман, Дон А., Смит, Джолин Д., Кристиан, Лия Мелани. 2014. Интернет, телефон, почта и опросы в смешанном режиме: индивидуальный метод проектирования, 4-е издание. Джон Уайли: Хобокен, Нью-Джерси
- ^ Лорд Ф. и Новик М. Р. (1968). Статистические теории оценок умственных способностей. Аддисон - Уэсли.
- ^ Хайзе, Д. Р. (1969). Разделение надежности и стабильности в корреляции между тестами и ретестами. Американский социологический обзор, 34, 93-101. https://dx.doi.org/10.2307/2092790
- ^ Эндрюс, Ф. М. (1984). Построение компонентов достоверности и ошибки обследования: подход структурного моделирования. Public Opinion Quarterly, 48, 409-442. https://dx.doi.org/10.1086/268840
- ^ Сарис, В. Э. и Галльхофер, И. Н. (2014). Разработка, оценка и анализ анкет для опросных исследований. Второе издание. Хобокен, Вили.
- ^ Робинсон, М.А. (2018). Использование многопунктовых психометрических шкал для исследований и практики управления человеческими ресурсами. Управление человеческими ресурсами, 57(3), 739–750. https://dx.doi.org/10.1002/hrm.21852 (открытый доступ)
- ^ Робинсон, М.А. (2018). Использование многопозиционных психометрических шкал для исследований и практики управления человеческими ресурсами. Управление человеческими ресурсами, 57(3), 739–750. https://dx.doi.org/10.1002/hrm.21852 (открытый доступ)
- ^ Тимоти Р. Грефф, 2005. "Предвзятость ответа", Энциклопедия социальных измерений, стр. 411-418. ScienceDirect.
- ^ Фрауке Кройтер, Стэнли Прессер и Роджер Турранжо, 2008. «Предвзятость социальной желательности в CATI, IVR и веб-опросах: влияние режима и чувствительности вопросов», Общественное мнение Ежеквартально, 72 (5): 847-865, впервые опубликовано в Интернете 26 января 2009 г. Дои:10.1093 / poq / nfn063
- ^ Эллисон Л. Холбрук, Мелани С. Грин и Джон А. Кросник, 2003. «Телефонное интервью по сравнению с личным опросом национальных вероятностных выборок с использованием длинных вопросников: сравнение удовлетворенности респондентов и предвзятости в ответах на социальную желательность». Общественное мнение Ежеквартально,67(1): 79-125. Дои:10.1086/346010.
- ^ Респициус, Рвехумбиза (2010)
- ^ а б c d е ж грамм час я j Shaughnessy, J .; Zechmeister, E .; Жанна, З. (2011). Методы исследования в психологии (9-е изд.). Нью-Йорк, штат Нью-Йорк: Макгроу Хилл. стр.161–175.
- ^ Мелленберг, Г.Дж. (2008). Глава 9: Опросы. В Х. Дж. Адер & G.J. Мелленберг (Ред.) (При участии Д. Дж. Хэнда), Консультации по методам исследования: спутник консультанта (стр. 183–209). Huizen, Нидерланды: Johannes van Kessel Publishing.